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夏日送清凉关怀暖人心——协鑫集团各地工会防暑降温工作汇总

2016-09-07

2016年的7至8月，全国各地高温来袭，协鑫集团工会（筹）下发通知要求各企业工会做好防暑降温工作。各级工会迅速反应，在机制上，制订应急医疗预案，组织开展事故隐患和职业危害排查工作，加强巡查和监管力度，并根据实际情况调整作息时间；在物料上，及时发放各类防暑降温用品，加强食堂保洁消毒和食品保鲜工作，确保食品质量安全；在宣传上，组织集中开展防暑降温安全教育培训，强化安全意识。各级工会通过开展多方面深层次的工作，真正落实“以人为本”的理念，确保职工身体健康和企业安全生产的有条不紊。

以下是部分企业工会防暑降温工作摘要。

锡林郭勒国泰风力发电有限公司
锡林郭勒国泰风力发电有限公司工会委员会在接到集团工会（筹）关于2016年夏季劳动防护、防暑降温的工作通知后，全面贯彻落实上级文件精神，展开夏季防暑降温工作。公司于8月3日召开月度工作会议中传达了集团工会（筹）“关于认真做好2016年夏季劳动保护和防暑降温工作的通知”。、工会委员会将防暑降温药品、食品、饮用水等物资送到现场生产员工手中，在高温超过35℃以上时，公司对各部门作息时间进行相应调整，避开高温时间。各部门组织开展了事故隐患和职业危害排查工作，加强巡查和监管力度，并加强生活区卫生治理工作，切实做好防蝇防蚊等工作。

无锡蓝天燃机热电有限公司
为应对今年夏季苏南地区持续高温酷暑天气，切实保障工作人员身体健康和设备安全稳定运行，无锡蓝天公司工会按照集团工会（筹）的要求，采取了一系列防暑降温工作措施。工会委员会现场慰问了生产人员、施工人员以及常维单位人员，并发放防暑降温用品。安监部门与外包施工队伍签订《关于切实做好高温天气防范工作告知书》，督促施工负责人切实维护作业人员身体健康；安监部门编制了预防高温中暑应急预案，做好应对突发事件的应对措施；人事行政部通过多平台向员工宣传预防中暑的生活常识；食堂加强保洁消毒和食品保鲜工作，确保食品质量安全，并每天为工作人员制作新鲜清凉解暑饮料，做好高温期间的后勤保障工作。

江苏协鑫物业管理有限公司
进入暑季以来，苏州协鑫能源中心的员工每天中午都能喝到餐厅精心准备的解暑汤，在日最高气温30度以上的酷暑天气给大家带来了阵阵凉意。协鑫物业各物业服务中心全力推进防暑降温工作，倾情服务，为协鑫各单位员工带来“清凉一夏”。面对日益增加的用餐压力，苏州能源中心组织开展各类学习和培训工作，保证食品卫生安全，增加菜品种类，提高菜品质量，提升服务水平。与此同时，徐州同鑫光电物业服务中心也高度重视防暑降温工作，通过召开座谈会及培训会，从餐厅设施、库房、原材料等多个方面进行培训，全面增强员工食品安全意识，保障员工用餐安全。酷暑时节，易导致人们心情烦躁，身体不适，极大地增加了火灾、生产、人身安全事件等问题的发生概率。协鑫物业始终关注每一位服务对象，通过短信、led、微信等多个途径宣传高温危害和防暑降温的知识。除此之外，在做好服务甲方的各项防暑降温工作外，公司内部也同样重视员工关怀，在物业总部的统筹安排下，各服务中心提供酸梅汤、绿豆汤和西瓜汁等消暑饮品，调整室外工作作息、发放防暑降温药品等举措，为每位员工营造卫生安全的工作条件，降低高温带来的不利影响，集中精力做好各项服务工作。

协鑫科创工程部
8月5日，科创管理中心向工研院二期、协鑫广场两工地的各施工单位送去了防暑降温用品。管理中心要求各施工单位要合理安排工序和施工时间，保证一线工人的身体健康，错开中午高温时段，做两头、休中间，采取相关防暑降温措施，避免中暑等情况发生，确保一线工人在酷暑期间的工作安全。同时，仍要继续加强工程的安全和质量意识，保质保量地完成各阶段目标。科创苏州公司也为战斗在一线的科创工程部员工送去了医药箱和防暑用品，感谢大家克服高温酷暑，坚守岗位。

湖州协鑫环保热电有限公司
7月27日，在收到协鑫（集团）控股有限公司工会委员会（筹）《关于认真做好2016年夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》文件之后，湖州协鑫环保热电有限公司工会高度重视，立即召开会议。把夏季劳动保护和防暑降温工作纳入到三季度工会重点工作，本着“以人为本，安全发展”的理念，采取各种切实有效的措施，落实防暑降温工作。
由于夏季天气炎热，员工在现场工作时佩戴原来的防尘口罩感觉闷热，公司安委会及工会专门订购一批“3m”新型防尘口罩，切实解决了口罩闷热的问题。公司安委会针对安全生产、劳动保护内容，分别对公司运行人员、检修人员、办公后勤人员及外委施工人员进行安全教育，有效提高所有人员的劳动保护和安全生产意识。公司工会联合安委会针对夏季潮湿天气情况，对起重吊装、机械设备、电焊焊接用电、易燃易爆危险化学品以及食堂进行重点检查，对于具有重大危害因素和事故的隐患，一旦发现立刻监督整改，将安全生产检查工作做实做细，保证生产环境整洁、卫生，确保生产作业人员的安全。

海门鑫源环保热电有限公司
8月初，全员集中进行了一次防夏季中暑及署病防治的培训，为了预防中署的发生，夏日来临时，要求各部门做好劳动、生活、工作场所的防署、降温、通风工作，合理安排劳动和休息时间，避免劳动强度过大或时间过长。积极组织开展“迎峰度夏”专项活动，对设备设施迎峰度夏各项计划、检修专业、露天工作、危险品场所进行了检查，并及时进行了整改。开展“迎峰度夏”作为夏季公司安全生产的重点工作来加以落实。公司工会积极筹划和组织开展高温问和送清凉活动，并看望和慰问一线员工，送上慰问品的同时，要求工作负责人必须关注工作班成员的精神状态，仔细询问一线员工的工作和生活状况，希望大家合理安排检修工作和作息时间，反复叮咛工作人员注意日常休息、做好个人防护、防止高温中暑等事项，强调大家在日常运检工作中要加强自我保护、提高安全意识，确保以饱满的精神面貌投身到紧张的迎峰渡夏工作中。

阜宁协鑫集成科技有限公司
阜宁协鑫集成科技有限公司工会组织工会、人事行政、财务后勤等工作人员，利用近两周时间，深入车间、动力房、变电站等生产一线区域，对一线职工进行了全面走访慰问，倾听他们的呼声，了解他们的需求，为一线职工发放了防暑降温的物品，购置了毛巾、盐汽水等物资。工会充分利用专题宣传片、挂图、报刊、展板、短信提示及新媒体、专题讲座等形式，组织一线职工开展高温防护、中暑急救、饮食卫生等安全知识的宣传教育，切实增强一线职工的自我防护和安全生产技能。同时，大力宣讲高温津贴发放标准以及法律法规和维权投诉渠道，宣传“有困难找工会，要维权找工会”的理念，帮助职工树立依法维权的意识。

阜宁协鑫光伏科技有限公司
7月25日，阜宁光伏工会在公司党支部的指导下，拉开了为一线职工送清凉活动的序幕。在阜宁光伏工会主席褚钢的带领下，工会一行人与协鑫物业人员互相配合，为公司厂务、设备等部门的同事送来了清凉解暑的酸梅汤和绿豆汤。下午2点半，协鑫物业的工作人员顶着炎炎烈日，推着满满两大桶的防暑饮品，向前来取饮的职工同事们传达了公司党支部的关怀，叮嘱大家在辛勤工作的同时要注意休息调整，不能长时间在室外停留，要根据自身的身体状况合理安排工作，尽量避免强烈高温时段的户外作业。阜宁光伏工会刚刚成立，但为职工谋福利的工作丝毫没有落后，在党支部的部署下，工会持续为奋战在一线的广大职工做好防暑降温工作，确保高温天气下的安全生产。

东台苏中环保热电有限公司
本着“以人为本，安全运行”的理念，东台苏中环保热电有限公司工会向全员宣贯、普及防暑降温基础知识，提高员工自我保护意识，严防中暑事件的发生。合理安排作息时间，积极与人力资源与行政部协调，在夏季高温来临前即对公司生产一线的空调展开检查，及时维修和更换，确保一线员工有一个清凉舒适的工作环境，发放防暑降温物资，安排食堂给一线员工送上冰镇绿豆汤解暑，有效地进行防暑降温。加强食堂的卫生管理，防止食物中毒和肠道传染病的发生，确保了员工平安渡夏。及时发放夏季高温津贴和夏季劳保补贴。根据通知精神，加大安全检查力度，积极开展事故隐患和职业危害排查。重点排查高温场所作业、高空作业、危险品储存及脱硫工程施工现场的安全，排查问题及时落实整改，对涉及人员加强安全教育，杜绝安全隐患的发生。

协鑫新能源江苏分公司
8月伊始，协鑫新能源江苏分公司领导奔赴镇江、南京浦口、句容、连云港东海、扬州宝应、阜宁东沟等电站进行慰问，检查电站安全管理情况，给现场的工作人员送去一份关怀与清凉，用行动展现协鑫以人为本、关爱员工的九游会官网真人游戏第一品牌的文化，有效激发了员工的归属感和工作热情。电站负责人要切实加强高温季节安全生产，落实防暑降温工作，合理安排施工人员饮食、休息和工作时间，确保大家度过一个安全、有序的夏天。现场员工为确保电站安全生产和稳定运行，在热浪中一丝不苟的检查设备，排除故障。江苏分公司始终视员工为企业的最大财富，重视为基层一线员工送去公司的关怀与尊敬，此次慰问活动给现场运营员工带来了清凉，鼓舞了士气，大家都表示不畏酷暑，认真巡查，确保电站安全稳定运行。